LG CNS, AI 인력 확보 및 AX 시장 선도를 위한 집중 투자 전략 발표
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LG CNS의 인공지능(AI) 분야 채용 계획, AX(AI 전환) 전략, 직원 성장 지원 프로그램 및 실제 프로젝트 사례에 관심 있는 개발자 및 IT 전문가.
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핵심 기술: LG CNS는 금융, 공공, 제조 등 산업별 맞춤형 AI 솔루션 개발 및 운영을 위한 AI 전문가 확보에 집중하며, 인공지능 전환(AX) 시장 주도권 강화를 목표로 하고 있습니다. 이는 단순히 기술 전문가를 넘어 비즈니스 혁신을 실현할 'AI 플레이어'를 육성하는 전략입니다.
기술적 세부사항:
* 채용 직무: AI 사이언티스트, AI 엔지니어, AI 아키텍쳐, AI 애플리케이션 개발, AI 분석·설계, AI 인프라 기술 전문가, AI 테크 컨설턴트, AI 서비스 디자인 컨설턴트, 데이터 엔지니어 등 11개 AI 분야 직무 경력직 채용을 진행합니다.
* AX 역할·역량 체계 수립: 현장 중심의 AI 적용을 위한 직무별 역할과 요구 역량을 상세히 정의하고, 이를 채용 기준으로 활용합니다.
* AI 엔지니어 역할: 고객 맞춤형 AX 주도, AI 에이전트 및 에이전틱 AI 모델/시스템 설계 및 현장 적용, 성능 개선 및 커스터마이징 수행.
* 전문가 육성 프로그램: 글로벌 AI 유니콘 '코히어(Cohere)'와 에이전틱 AI 서비스 공동 개발 파트너십 체결 및 본사 파견 교육 기회 제공.
* 자격증 취득 지원: AWS, GCP, Microsoft 등 클라우드 CSP의 AI/ML/데이터 분석 자격증 시험 응시료 전액 지원 및 합격 시 수당/축하금 지급.
* 직무별 맞춤형 교육: LLM 애플리케이션 개발, RAG 활용, 테스트 실무 등 AI 관련 교육 제공 및 'AX 전문가' 사내 자격 부여.
* 유즈케이스 발굴: 'AI 100 인(in) 100' 활동을 통해 생성형 AI 서비스 100일 내 100개 구축 목표 (현재 140개 완료, 연내 500개 목표).
* 유연 근무 및 성과 중심 인사: 자율책임근무제 시행, 수도권 102개 거점 오피스 운영, 기술 역량 레벨 평가를 통한 능력 중심 보상 및 인사.
개발 임팩트: LG CNS는 전문 인력 확보 및 체계적인 육성 프로그램을 통해 AI 기술 경쟁력을 강화하고, 실제 비즈니스 적용 사례를 빠르게 축적함으로써 AX 시장에서의 입지를 확고히 할 것으로 기대됩니다. 이는 기업의 디지털 전환 및 혁신 가속화에 기여할 것입니다.
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